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凝心聚力开新局奋楫扬帆正当时公司召开2023年工作会议暨六届五次职工代表大会
- 发布时间:2023-04-11
凝心聚力开新局奋楫扬帆正当时公司召开2023年工作会议暨六届五次职工代表大会
- 发布时间:2023-04-11
2023年4月6日,公司召开2023年工作会议暨六届五次职工代表大会。会议全面贯彻党的二十大及中央经济工作会议精神,深入落实集团公司、股份公司工作会议决策部署,总结2022年工作,安排2023年重点任务,听取审查薪酬优化方案、薪酬管理办法、福利津贴管理办法、绩效管理办法,动员广大干部职工团结拼搏、砥砺奋进,奋力开创中色白矿改革发展新局面。
中色股份副总经理,公司党委书记、董事长赵保具作重要讲话,总经理、党委副书记常永强作工作报告,党委副书记、工会主席王喜坤主持会议,班子成员、职工代表参加会议。
赵保具在讲话中指出,2022年,公司生产经营实现高位回升,改革攻坚取得显著成效,全面从严治党走向深入,历史问题得到有效推进。今后,公司要进一步明确发展目标,坚定实现高质量发展信心和决心,展现 “七个新作为”,一是在资源获取上展现新作为;二是在扩产增能上展现新作为;三是在管理提升上展现新作为;四是在人才梯队上展现新作为;五是在创新创效上展现新作为;六是在安全环保上展现新作为;七是在管党治党上展现新作为。
赵保具强调,2023年,是贯彻落实党的二十大精神的开局之年,也是公司深化改革、谋求发展的关键一年。要重点做好八个方面工作:一是提升生产经营水平,确保完成全年任务目标;二是下定决心改革攻坚,激发员工干事创业活力;三是防范化解重大风险,确保改革发展环境稳定;四是不断厚植创新优势,加快补齐补强创新短板;五是坚定不移抢抓资源,持续巩固未来发展根基;六是规范推进重点项目,扫清高质量发展障碍;七是不断提升管理水平,夯实效益稳定提升基础;八是不断强化党的建设,切实增强引领保障作用。赵保具的讲话高屋建瓴、激励人心,为公司实现国内一流矿业企业目标指明了方向。
常永强代表公司经营班子作了题为《凝心聚力勇担当 加压奋进开新局 奋力推动中色白矿高质量发展迈上新台阶》的工作报告。报告全面回顾了公司2022年重点工作,从国内外环境及行业发展特点进行了形势分析,指出了公司当前存在的问题,并从七个方面安排部署2023年工作:一是聚焦资源主业,协同发力,向稳产增产要效益;二是聚焦科技赋能,攻关破题,向科技创新要效益;三是聚焦深化改革,激发活力,向改革成果要效益;四是聚焦精细管理,对标对表,向管理提升要效益;五是聚焦产业政策,积极争取,向政策支持要效益;六是聚焦投资发展,精准高效,向项目进度要效益;七是聚焦党建引领,凝心聚力,促进全年目标任务顺利完成。常永强的报告客观全面、催人奋进,谋划了公司新一年的发展蓝图。
会上,书面报告了第六届职工代表补选情况、2022年工会经费收支情况;报告了六届四次职代会提案办理和六届五次职代会提案征集情况。大会审查通过了《中色白矿薪酬体系优化方案》《中色白矿绩效管理办法》《中色白矿薪酬管理办法》《中色白矿福利津贴管理办法》。
王喜坤作总结讲话,对贯彻落实会议精神提出三点要求:一是用会议精神统一思想,凝聚共识。各单位、各工会分会要做好会议宣贯工作,深入学习领会会议精神,把公司全体干部职工的思想和行动统一到党委的决策部署上来;二是要从严从实,聚焦目标任务抓落实。围绕重点工作要求,强化责任意识,强化责任分解,强化责任考核,推动各项工作稳步推进;三是要加强党的建设,确保公司各项决策部署落地。紧紧围绕生产经营、项目建设这条主线,以落实党建工作责任制为抓手,发挥党建工作融入生产、进入管理、强化素质、促进发展作用,推动生产经营任务落实落地。
会上,对2022年度先进集体、先进个人进行了表彰;总经理、党委副书记常永强与各生产单位负责人签订了2023年经营责任书。